يعزز معهد CFA التنوع بين الجنسين في صناعة إدارة الاستثمار


أجرى معهد المحللين الماليين المعتمدين CFA ، وهو اتحاد عالمي لمهنيي الاستثمار ، مبادرته “الشابات في الاستثمار” هذا العام بمشاركة 41 مشاركة.

 

كان لدى المجموعة نساء تتراوح أعمارهن بين 20 و 25 عامًا ولديهن ما يصل إلى عامين من الخبرة العملية. لقد جاؤوا من خلفيات تعليمية متنوعة وخضعوا لمعسكر تدريبي مكثف لمدة أربعة أسابيع حول المهارات المالية والتجارية الأساسية. تم إرشاد المشاركين من قبل قادة الصناعة البارزين مثل Navneet Munot ، الرئيس التنفيذي لشركة HDFC AMC ؛ ساتيش بيتادبور ، MD ، أبحاث الاستثمار ، State Street Global Advisors ؛ بيهاريال ديورا ، مدير أصول Abakkus ؛ إريك سيم ، مؤسس معهد الحياة (MD ، UBS سابقًا) على سبيل المثال لا الحصر. بعد المعسكر التدريبي ، تم وضع المشاركين في دورات تدريبية مدفوعة الأجر لمدة ستة أشهر في مؤسسات مالية مرموقة في الهند مثل BlackRock و CDPQ و Deutsche Bank و Edelweiss و Franklin Templeton و Ivanhoe Cambridge و State Street و HSBC ، إلخ.

 

معهد CFA هو صوت رائد في التنوع والمساواة بين الجنسين في مهنة الاستثمار. يرعى المعهد الأبحاث ، ويستضيف المؤتمرات ، ويعقد اجتماعات الصناعة لزيادة الوعي وتحسين النتائج. أصدرنا مؤخرًا رمز التنوع والإنصاف والشمول الذي يمكن لصناعة الاستثمار الاشتراك فيه أثناء تطوير سياساتهم وبرامجهم. تهدف مبادرتنا “الشابات في الاستثمار” إلى تثقيف مجموعة مختارة من الشابات كل عام لاتخاذ خطوتهن الأولى نحو مهنة في إدارة الاستثمار. وبمرور الوقت ، نتوقع من المشاركين في هذه المبادرة أن يكونوا قدوة ويشجعوا المزيد من النساء على أن يصبحن متخصصات في الاستثمار “

 

“في بلد يبلغ عدد سكانه ما يقرب من 1.4 مليار نسمة ، 50٪ منهم تقريبًا من النساء ، من الصعب على أي مبادرة واحدة تحقيق المساواة بين الجنسين في صناعة واحدة أو أكثر. إن الأمل والهدف من مبادرة “الشابات في الاستثمار” هو إظهار المنفعة المتبادلة للتنوع بين الجنسين في صناعة الاستثمار والمرأة والمجتمع ككل. وفي النهاية ، يظهر اتجاه لصناعة الاستثمار لتعزيز التنوع وتمكينه ، وتمكين المرأة من اعتبار صناعة الاستثمار خيارًا مهنيًا قابلاً للتطبيق ، “قال أميت تشاكارابارتي ، مدير العلاقات المؤسسية في جنوب وجنوب شرق آسيا ، معهد CFA.

 

تم إطلاق “الشابات في الاستثمار” لأول مرة في الهند في عام 2018 ، وهي مبادرة لخلق الوعي وغرس الاهتمام وتمكين النساء من النظر إلى صناعة إدارة الاستثمار كخيار مهني قابل للتطبيق على المدى الطويل. إنها أيضًا محاولة لمساعدة هؤلاء الشابات على اكتساب فهم أفضل للمرونة داخل الصناعة ومعالجة المخاوف من أن القطاع المالي يكافئ بشكل غير متناسب أولئك الذين يعملون لساعات طويلة وغير مرنة. يعد البرنامج جزءًا من مبادرة أوسع لمعهد CFA للمرأة في إدارة الاستثمار والتي تسعى إلى تحسين نتائج المستثمرين من خلال تشجيع التنوع بين الجنسين في صناعة إدارة الاستثمار.

 

“العوامل الرئيسية التي تميز مبادرة الشابات في الاستثمار هي أنها تعزز التنوع حتى بين النساء وتركز أيضًا على” مهارات التطبيق “. ويهدف إلى تحقيق ذلك من خلال تحديد مجموعة متنوعة من المشاركات (من خلفيات تعليمية واجتماعية واقتصادية وجغرافية) وترسيخ جلسات الفصل حول تطبيق النظرية لحل مشاكل العمل “، أضاف أميت.

 

لمزيد من التفاصيل حول هذه المبادرة ، يرجى الرجوع إلى www.youngwomenininvestment.com.

 

حول معهد CFA

معهد المحللين الماليين المعتمدين CFA هو جمعية عالمية لمحترفي الاستثمار تضع معايير التميز والاعتماد المهني. المنظمة هي بطل السلوك الأخلاقي في أسواق الاستثمار ومصدر محترم للمعرفة في المجتمع المالي العالمي. هدفنا هو خلق بيئة تأتي فيها مصالح المستثمرين أولاً ، وتعمل الأسواق في أفضل حالاتها ، وتنمو الاقتصادات. يوجد أكثر من 170.000 من حملة شهادة CFA في جميع أنحاء العالم في 164 سوقًا. معهد CFA لديه تسعة مكاتب في جميع أنحاء العالم وهناك 161 جمعية محلية عضو.

 

لمزيد من المعلومات ، يرجى زيارة www.cfainstitute.org أو المتابعة على Twitter علىCFAInstitute وعلى Facebook.com/CFAInstitute.

تنصل:
لم يتم فحص هذا البيان الصحفي أو المصادقة عليه من قبل طاقم التحرير في صحيفة إيسترن هيرالد.



Source link

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *